内部控制的一般方法包括（)。

A.不相容岗位相互分离

B.归口管理

C.预算控制

D.绩效考评控制

A.筹资活动风险控制

B.筹资活动职位分工与职责权限的控制

C.筹资决策流程控制

D.筹资执行过程控制

A.授权

B.职责分工

C.业绩评价

D.资产与记录的安全控制

A.职责分离

B.授权批准

C.决策控制

D.持有与处置控制

A.内部控制一般仅针对常规业务活动而设计

B.内部控制可能因人为判断出现错误而削弱或失效

C.信息技术人员可能获得超越其履行职责之外的数据访问权限，破坏了系统应有的职责分工

D.管理部门负责人凌驾于内部控制之上而被规避

A.管理控制

B.特定控制

C.应用控制

D.授权控制

A.内部控制方法

B.预算控制方法

C.成本控制方法

D.外部控制方法

A.经营业务控制

B.事前控制

C.事后控制

D.内部财务会计控制

A.职责分工与授权批准设计

B.授权制度与审核批准制度设计

C.采购与验收控制设计

D.付款控制设计