下列关于赔偿金的适用情形说法正确的有（)。A可适用于用人单位违法解除劳动合同的情形B可适用于

A.定金与违约金不能同时适用

B.违约金与损害赔偿金不得并用

C.违约金、定金和损害赔偿金可同时适用

D.比较违约金与损失(赔偿金)的大小，以确定违约金的适用数额

E.违约金确定后，比较定金数额，从中选出一个有利于非违约方的方案

A.存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定为无效协议

B.协议条款违反法律、行政法规的强制性规定的，属于可撤销协议

C.协议存在重大误解或者显失公平情形的，当事人可请求人民法院撤销

D.只要双方签字认可的，就具有法律效力，任何一方不能反悔

A.A.只能单独适用

B.B.既可以单独适用也可以合并使用

C.C.只能合并适用

D.D.可以单独适用,也可以根据权利被侵害的情形合并适用

A.“直接适用的法”是公共秩序保留的另一种说法

B.在法律适用领域，公共秩序保留发生在某一涉外民事关系根据法院地冲突规范的指引应受到某一外国法支配，但该外国法的适用将损害法院地法的情形

C.“直接适用的法”抛开法院地冲突规范的指引，直接适用于涉外民事关系

D.我国法律对公共秩序保留与“直接适用的法”均有明确规定

A.缴费义务人相同

B.征缴范围相同

C.计税依据相同

D.适用费率相同

A.适用特别程序审理案件一律适用独任制

B.适用特别程序审理案件一审终审

C.适用特别程序审理案件审限较长

D.适用特别程序审理案件当事人应当提交起诉状

A.经济补偿金是约定的，违约金是法定的

B.违约金适用于劳动者违反服务期或者竞业限制约定的情形

C.用人单位与劳动者解除或终止劳动合同，都应当支付经济补偿金

D.经济补偿金、违约金、赔偿金三者的支付主体均可以是用人单位

A.对第一审行政案件，当事人各方同意适用简易程序的，可以适用

B.适用简易程序审理的行政案件，由审判员一人独任审理

C.适用简易程序审理的行政案件，既可以当庭宣判，也可以定期宣判

D.案件涉及款额2000元以下的发回重审案件和上诉案件，应适用简易程序审理

A.因侵犯知识产权被刑事处罚或者行政处罚后，再次侵犯知识产权构成犯罪的

B.具有悔罪表现的

C.拒不交出违法所得的

D.其他不宜适用缓刑的情形

A.股票

B.公司债券

C.资产支持证券

D.资产管理产品