更多“基础管理员的本职工作是负责泰威公司内部()、目标计划及绩效考核、市场化运作、班组建设及劳动竞赛、职工业务培训与岗位练兵、宣传报道等管理工作。”相关的问题
第1题
（)是基础管理员的基本权利。
A.检查各工段、班组清洁生产
B.指导、检查、考核各班组、工段市场化运作
C.检查各工段、班组劳动纪律
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第2题
是基础管理员的主要责任是成本管控、内部市场化运作管理。（)
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第3题
监督检查班组建设开展情况，组织争创（)，完成厂部下达的班建目标。组织班组成员学习先进的班组建设成果及经验，提高车间班组管理水平。
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第4题
根据岗位描述基础管理员制定本岗位工作目标及措施，形成个人的（)。
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第5题
根据岗位描述基础管理员制定本岗位工作目标及措施，形成个人（)。
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第6题
基础管理员需协助主任制定措施，完成车间目标计划。（)
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第7题
泰威公司的计划分为生产作业计划、专业计划、员工个人工作计划三大类。（)
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第8题
对本车间各班组的市场化运作有指导、检查、考核权，对工段无此项权限。（)
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第9题
（)为基础管理员必须掌握的程序之一。
A.工艺操作程序
B.岗位操作程序
C.职工培训计划编报程序
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第10题
负责《泰钢报》《泰钢思想》的领发工作，并监督、检查、考核各班组学习效果。（)
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