行为在高压线是不能容忍的行为底线，是与公司价值观背道而驰的行为，任何党员、干部和员工如有违反将严肃处理。（)

行为高压线是不能容忍的行为底线，是与公司价值观背道而驰的行为，任何党员、干部和员工如有违反将严肃处理。（)

“三线合规教育”中的“红线”指的是《中国建设银行员工违规处理办法》、“底线”指的是《中国建设银行员工行为积分管理办法（试行)》、“高压线”指的是法律法规。（)

公司文化导向功能重要体现前公司价值观对公司主体行为，即公司领导者和广大员工行为引导上。（)

《员工服务“十个不准”》是国家电网公司对员工服务行为规定的底线、不能逾越的“红线”。（）

公司文化激烈功能重要体现在前公司价值观对公司主体行为，即公司领导者和广大员工行为引导上。（)

对轨道车监控装置分析查出的“两违”行为，各单位要认真分析、严肃处理、扩大教育。（）

企业的安全文化建设，应重在宣传其价值观，与员工行为无关。（)

电网公司对员工服务行为规定的底线是（)。

员工手册中，共有（)条严重违反劳动纪律的情形，如有违反将解除劳动合同并予以辞退。

安全生产红线是对分公司全员的警示，更是每个人不可逾越的行为底线（)