办事公道是企业经营管理过程中正确处理（)关系的准则。

A.企业文化与企业战略的一体化

B.企业与员工的一体化

C.管理者与被管理者的一体化

D.员工之间的一体化

A.可以表现为横向的平等当事人之间的关系

B.可以表现为纵向的管理者与被管理者之间的关系

C.渊源主要是国内法和国际条约

D.调整一国的服务贸易关系的法律规范的总和

A.按原则办事

B.发扬团队精神，增强内部凝聚力

C.不循私情

D.正确处理部门之间、部门内部各种关系

A.协调员工与管理者之间的关系

B.协调员工与员工之间的关系

C.引导建立积极向上的工作环境

D.更好地控制员工

A.企业文化各组成部分之间的一致性

B.企业文化与企业战略的一致性

C.企业文化与企业形象的一致性

D.管理者与被管理者的一致性

A.管理者和被管理者的工作内容

B.管理者和被管理者的工作能力

C.管理者和被管理者的工作报酬

D.管理者和被管理者的工作条件

A.领导与被领导的关系

B.管理者与被管理者的关系

C.法人与法人的关系

D.平等的法律主体关系

A.正确处理人与自然的关系

B.正确处理人与人之间的关系

C.正确处理自然界生物之间的关系

D.正确处理人与人工自然物之间的关系

A.从业人员与服务对象

B.职业与职工

C.部门与职业

D.国家与企业

E.职业与职业