题目
A.职业危机包括现实危机和主观危机感两部分
B.职业危机是一种状态
C.职业危机是不可避免的只要职业生涯开始职业危机就会出现
D.职业危机的痴线知识由于社会环境的变化与个人关系不大
第2题
B.从内外两个方面着手,除了考虑当事人个人的心理资源和应对能力外,还要了解当事人的家庭、职业、朋友、社会关系的影响
C.将平衡模式、认知模式、心理社会转变模式整合在一起,形成一种统一的、综合的模式
D.危机事件发生后建立电话危机服务、上访危机服务、移动危机服务、网络危机服务、社区危机服务以及严重突发事件的应激管理等多种形式相结合的综合全面的干预系统
第3题
A.危机的发生是一个量变的过程
B.危机是指即将发生质变和质变已经发生但未稳定的状态
C.危机是从企业的角度来定义的
D.危机是指那些给当事人带来严重损失的质变,并非所有的质变
第6题
A.危机恢复小组一般使用专业的危机反应人员
B.危机恢复小组不但进行危机反应决策,还进行危机反应行动
C.危机恢复小组的目的是使组织从危机的影响中恢复过来,使组织得以生存发展
D.危机恢复小组由小组成员来执行
第8题
A.危机干预
B.危机评估
C.心理危机
D.心理创伤
第9题
A.危机反应小组的目的是控制和平息危机,减少危机对组织造成的损失和影响
B.危机恢复小组主要是参与直接的危机恢复工作,较少进行危机恢复决策
C.危机反应小组的成员更多的是组织内部的负责组织正常运作的经理和技术人员
D.危机恢复小组的决策主要由小组成员来执行
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