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在坚持“不宜过谦”的法则时,重点要做到善于肯定自我,并且要在展示实力、突出业绩、表达敬意等方面多下工夫。()

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第1题

从双因素论角度讲,在实施激励因素时,主要在()。

A.“工作本身”方面多下工夫

B.工作环境方面多下工夫

C.与同级的关系方面多下工夫

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第2题

在涉外交往中,涉及自我评价时,应在实事求是的前提下,敢于并且善于对自己进行正面的评价或者肯定。这种原则称为()

A.取长补短原则

B.热情有度原则

C.求同存异原则

D.不必过谦原则

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第3题

三A法则是指金融行业员工欲向服务对象表达自己的敬意时,必须善于抓住的重点环节有()。

A.接受服务对象

B.接送服务对象

C.重视服务对象

D.沟通服务对象

E.赞美服务对象

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第4题

在谈判过程中,“先同意,后反驳”的目的是展示自己辩论实力。()
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第5题

选择供应商时,可以重点以来某一个有实力的供应商。()
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第6题

在表达肯定、赞扬、悲伤的时候大多使用升调。()
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第7题

在职业活动中,要做到公正公平就必须坚持按劳分配。()
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第8题

网络攻击动机当前仍局限在恶作剧、展示能力等方面。()
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第9题

使用业绩对话看板时,运用白板以文数字叙述的形式一目了然地展示。()
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第10题

教师课堂语言在表达上的技巧应以“真正的我”出现和善于用“我信息”表达。()
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