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班组长的角色描述正确的是()。

A.最基层的管理者

B.班组员工的领导者

C.班组事务的决策者

D.班组各项事务的执行者

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第1题

班组管理实践成就的大小取决于()。

A.高级领导者的决策水平

B.员工的自觉性

C.班组长自身胜任力的高低

D.外界环境的影响

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第2题

简单的说,领导者就是()A执行者B决策者C探路者D管理者

简单的说,领导者就是()

A执行者

B决策者

C探路者

D管理者

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第3题

针对班组评估结果,找出管理差、问题多的班组,并采取调整班组长、实施经济处罚、基层自我培训等措施。()
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第4题

下列不属于班组长使命的是()。

A.制定基层工作制度

B.多快好省地完成任务

C.安全地完成任务

D.创造和谐班组

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第5题

网格经营管理者需要重新进行角色定位,以下哪些角色定位的描述是正确的?()

A.领导者

B.决策者

C.策划者

D.团队管理者

E.执行者

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第6题

检测工作中,作业卡由()负责审核。

A.班组长

B.班组技术员

C.工作负责人

D.班组长或班组技术员

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第7题

班组BPD指标如何确定()。

A.班组长自己制定

B.班组成员讨论制定

C.由工段分解而来

D.班组长授权组员制定

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第8题

每月26号前班组考勤员将本班组考勤表上报()。

A.班组长

B.工段长

C.车间

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第9题

检修班组安全日活动记录检查应由班组上级部门领导或专职安全员负责。运维班组的安全日活动记录检查可由班组长负责。()
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第10题

国家电网公司班组建设管理标准中明确规定,班组要建立()负责制。

A.班组长

B.项目负责人

C.全员

D.指定负责人

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