题目
A.各级单位应当建立健全规章制度执行责任制,完善和落实奖惩制度
B.考核奖惩办法由国网人资部会同国网法律部制定
C.考核奖惩办法由国网人资部单独制定
D.规章制度管理情况不纳入企业负责人年度业绩考核管理范围
第1题
A.制订依据
B.适用范围
C.职责分工
D.替代文件
第2题
A、奖励
B、考核
C、约束
D、激励约束
第3题
A.检查考核
B.责任追究
C.解释部门
D.实施部门
E.执行监督部门
第5题
A.制订依据
B.起草承办部门
C.审议部门
D.替代文件存在问题
第6题
A.200~500
B.500~1000
C.100~1000
第7题
A.各省公司与仓储服务商签署合同并明确考核评价条款
B.各省公司应定期(每年至少一次)组织对各级各类仓库的考核评价
C.集团公司无需组织对各省托管、外包仓库的星级建设情况进行考核
D.中国电信集团仓储服务商考核指标有账实相符率、货物丢失率、服务满意度等
第8题
A.公司保密办
B.信息通信部
C.国网信通公司
D.中国电科院
第9题
A.工会依法对安全生产工作进行监督
B. 生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见
C. 工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,无权要求纠正
D. 工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任
第10题
A.对频发的重大事故不能有力制止;
B.对职工的安全考核不严,造成不会操作,不懂安全规程者;
C.现场规章制度不健全,现场安全防护装置不健全;
D.重大设备缺陷未组织及时消除;
E.违章指挥,强令工人冒险作业。
第11题
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