弄虚作假：包括但不限于考勤做假、报销做假、私刻公章，虚开证明，伪造重要经历或学历等手段进入公司，或伪造相关文件、记录、模仿他人笔迹签核单据或文件等弄虚作假行为的属于严重违纪（）

A.禁止代他人打卡或委托他人代打卡等虚假考勤行为

B.不得骗取、挪用、侵占及盗窃公司任何资产

C.禁止损害公司声誉、危害公司利益

D.禁止暴力行为，包括但不限于任何形式（行为、语言、文字、图片等）的辱骂、侮辱、造谣、诽谤、威胁、恐吓、打架、肢体碰撞、攻击等

E.禁止弄虚作假、恶意隐瞒等欺诈、不诚信行为，包括但不限于简历造假、以欺骗性理由请假、虚假报销、提报虚假材料等

A.作弊和弄虚作假

B.做假帐

C.核对错误

A.伪造或提供虚假人事档案信息

B.在公司文件上代替他人签字或伪造他人签字

C.乱进科目，费用报销使用虚假发票，报销未开展业务的费用

D.隐瞒、伪造、篡改数据信息

A.受单位负责人不良道德影响

B.天然的从属关系制约

C.单位负责人为达目标向下施压

D.领导的强令下被动的做假帐

A.伪造或篡改公文，伪造、变造公司各种印章（包括但不限于公章、合同章、财务章），假冒签名等行为

B.提供虚假的个人资料（如虚假的个人信息、学历、工作经历，个人社保缴纳情况及隐瞒公司内部亲属关系）

C.提供虚假的工作情况（如虚报工作、提供虚假销售数据或与工作相关的其他数据）

D.骗取公司、客户的费用（如提供假发票、假合同报销费用、虚报加班费、骗取薪酬福利费及其他费用的情形）

A.核算方法错误使用

B.软件篡改

C.故意做假

D.大量业务要处理

A.不违法

B.不做假

C.不害人

D.不牟利