()规定,公务员的录用面向全社会,凡符合《公共服务法案》规定的公民,不论种族、宗教、性别、年龄、学历、是否残疾,均有参加考试的权力。

A.面向政府的电子公共服务

B.面向企业的电子公共服务

C.面向行政部门的电子公共服务

D.面向信息管理部门的电子公共服务

A.坚持政策导向,加大从基层考录公务员到党政机关工作的力度

B.坚持公平考录,促进社会公平正义

C.坚持科学考录,努力提高坚持依法考录,确保公务员录用法规落到实处考试录用的科学化水平

D.坚持以人为本,提高服务能力

A.面向企业的基础管理服务

B.面向企业的税收服务

C.面向企业的政策信息服务

D.面向企业的经营服务

E.面向企业的管理与技术服务

A.中央公务员审查部门

B.中央公务员考核部门

C.中央公务员主管部门

D.中央公务员监督部门

A.A.公务员规定的公务员条件

B.B.公务员法有关纪律的规定

C.C.公务员法有关录用的规定

D.D.公务员法有关奖励的规定

A.实行凡进必考的力度不断加大,有效优化了公务员队伍结构

B.公开平等竞争择优原则更加深入人心,有效维护了社会公平正义

C.考试录用制度体系逐步完善,有效提高了工作的法制化水平

D.基础建设进一步加强,有效提高了考试的科学化程度

A.三个月

B.六个月

C.一年

D.两年

A.设区的市级公务员主管部门负责本辖区各招录机关及直属机构公务员录用的有关工作

B.招录机关按照公务员主管部门的要求，负责本机关及直属机构公务员录用的有关工作

C.省级公务员主管部门负责本辖区各招录机关及直属机构公务员录用的有关工作

D.中央公务员主管部门负责全国各招录机关及直属机构公务员录用的有关工作

A.public面向公共

B.private面向私有

C.community面向团体

D.enterprise面向企业