重复发生的需要纠正的员工不良行为，或需要提请改进的管理失职可以予以诫勉谈话（）

A.发生严重药品质量问题的

B.质量公告上被公告的

C.有信誉不良记录及其他不良行为的

D.质量负责人变更的

E.质管部长变更的

A.在员工和其他相关方的参与下，评估是否需要采取纠正措施，以消除事件或不符合的根本原因，防止再次发生或在其他地方发生

B.需评审现有的对OH&S风险和其他风险的评价工作

C.根据控制层级和变更管理，确定和实施任何所需的措施，包括纠正措施

D.对于可能导致新的或变化的危险源的措施，在实施之前应评价职业健康安全风险

A.意识清醒者，立即口服15g碳水化合物，15分钟后复测血糖，如低血糖未纠正再重复以上操作

B.如血糖恢复到3.9mmol/L但距下一餐进餐时间超过1h以上，则可继续给予淀粉或蛋白质类食物;如出现意识障碍者，立即静脉推注50%葡萄糖液20~40ml

C.复测血糖仍≤3.0mmol/L，继续给予50%葡萄糖20-40ml静脉注射

D.低血糖纠正后，需要分析并处理低血糖危险因素，同时警惕低血糖引起的心脑血管不良事件发生

A.筛选清除多余重复的数据

B. 将缺失的数据补充完整

C. 估计合理值修改异常数据

D. 纠正或删除错误的数据

A.A类修理：永久性修理，按照MPD要求检查，没有额外的工作要求

B.B类修理：永久性修理，需要按照指定的门槛和重复间隔进行补充检查

C.C类修理：限时性修理，需要按照指定的门槛和重复间隔进行补充检查，需要按照指明的限定时限换件或纠正

D.以上说法均正确

A.①②

B.②④

C.①④

D.③④

A.在访谈中，药师有时对于患者叙述中比较模糊或者有矛盾的地方需要加以辨认或澄清，又或是需要对患者的叙述进行简单地总结以表明对患者叙述信息的掌握

B.与患者的价值观不一致时，需要灌输个人的主观判断

C.重复患者所有的叙述以示尊重

D.纠正患者在表述时的错误

A.描述员工的工作行为

B.批评员工的问题

C.听取员工对行为的解释

D.将来如何改进

A.员工休假计划

B.员工援助计划

C.员工持股计划

D.企业年金计划