下列属于个体评价方法中的因素考核法的是（)。A评级量表法B图尺度评价法C行为观察量表法D关键事

A.序列法

B.累计法

C.分类法

D.因素比较法

A、行为等级评定法

B、因素考核法

C、360度考核法

D、平衡计分卡法

以下薪酬岗位评价方法中，属于定量评价方法的是（）。

A．岗位参照法、分类法、因素比较法

B．排列法、分类法、评分法

C．排列法、因素比较法、评分法

D．因素比较法、评分法、岗位参照法

A.简单排序法

B.配对比较法

C.强制分布法

D.平衡记分卡法

A．比较排序法

B．目标考核法

C．360度考核法

D．关键绩效指标法

A.目标管理法

B.相对评价法

C.绝对评价法

D.描述法

A.简单排序法

B.配对比较法

C.强制分布法

D.平衡记分卡法

A.简单排序法

B.配对比较法

C.强制分布法

D.平衡记分卡法

72 下列考核方法中属于系统性考核方法的有()。

A 目标管理法

B 平衡记分卡法

C 关键绩效指标法

D 排序法

E 强制分布法

A.公式法

B.列表法

C.百分比法

D.因素法

A.成绩记录法

B.民主测评法

C.因素评分法

D.直观评估法