分析评价组织绩效的方式可包括：（)。

A.外部审核

B.管理评审

C.经营分析

D.目标完成情况分析

A.内部审核

B.合规性评价

C.外部审核

D.上级审核

A.绩效测量

B.标杆对比

C.自我评价

D.内部审核

A.追求卓越绩效的组织自我评价

B.管理体系审核

C.质量奖的评审

D.管理评审

A现实表现测评

B公认平价

C内部评价

D外部评价

绩效考评的实质是对组织、部门和个人完成的绩效目标情况进行记录、考核与评价。()

A.不合格和纠正措施

B.审核结果及顾客反馈情况

C.生产计划

D.过程的绩效以及产品和服务的合格情况

A.内部审核的结果;

B.目标和指标的完成情况;

C.相关方关注的问题;

D.以上全部。

以共同制定的目标为依据来检查和评价目标完成情况的管理方法是

A、人本管理

B、组织管理

C、统筹管理

D、目标管理

E、时间管理

A、营运计划

B、营运管理

C、经营分析

D、战略管理

A.评审

B.审核

C.取消

D.绩效监视