团体治疗技术中，工作者作为治疗师或专家及行为指导者与成员进行互动的方法称为（）

A.经验分享法

B.直接干预法

C.间接干预法

D.头脑风暴法

E.小组外在力量法

A.行为干预方法

B.心理干预方法

C.个体干预方法

D.团体干预方法

E.治疗干预方法

行为干预的手段包括

A、行为干预和心理干预

B、直接干预和间接干预

C、信息干预、技能干预、信念干预、行为干预

D、个体干预和团体干预

E、行政干预、法规干预、传播干预、教育干预、技能干预

A.直接干预法

B.间接干预法

C.引导法

D.重新组合法

A.利他主义

B.自我表露

C.工作者与成员间一对一的互动

D.运用团体协助个别成员、从环境的层面改变个人

脑力激荡法属于下列哪种的治疗技术

A、催眠治疗

B、森田疗法

C、危机干预

D、暗示疗法

E、集体心理治疗

A.通过对其他成员或工作者的观察，得到对自己有益的经验

B.肯定工作者或成员的某些正向行为，并加以模仿

C.找到行为示范，并将其作为行为目标

D.不认同成员的任何改变

通过政府机构制定相关政策对团体行为进行干预，称为

A.行政干预

B.法规干预

C.传播干预

D.教育干预

E.技能干预

A、认知行为治疗

B、个体动力性治疗

C、团体心理治疗

D、心理教育

E、家庭治疗

事业单位作为公共服务机构，国家无权对事业单位人事工作进行直接或间接的指导、干预和管理。()