业务线的基础及提成工资统一每月的18号发放上个月薪资，遇节假日会顺延（）

A.劳动者的工资基数是其到手月工资

B.双倍工资基数是平均每月应发工资

C.季度奖、提成等不计入双倍工资基数

D.季度奖、提成等不计入解除劳动合同补充金基数

A.对已做工作按计时工资标准支付的工资

B.实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资

C.按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资

D.新参加工作职工的见习工资

A.12

B.14

C.16

D.18

A.认定公司未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同

B.公司应当支付经济补偿

C.不能认定为公司未及时足额支付工资

D.应视为双方已就工资支付方式的变更达成了一致

E.双方可协商解除劳动合同

A.发放提成工资的30%扣除

B.按规定发放提成工资据实扣除

C.发放提成工资的50%扣除

D.发放提成工资不允许扣除

A.对已做工作按计时工资标准支付的工资

B.实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务工资

C.新参加工作职工的见习工资

D.按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资

销售人员提成工资的多少取决于提成率和销售收入。()

A.全额无限计价、超额有限计价工资

B.超额无限计价、超额累进计价工资

C.基础工资、职务工资

D.等级工资和岗位工资

E.提成计件工资