更多““三必访”，“五必访”，“让工人坐头排”，办实事，送温暖等属于下列哪种激励方法（)”相关的问题
第1题
精神激励的方法主要有（)。
A.内在激励
B.目标激励
C.旅游奖励
D.参与激励
E.形象情激励
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第2题
从激励对象的自身出发，满足他们在组织中工作的个性化心理诉求，积极改善工作的氛围和环境，增强激励对象的归属感、认同感和成就感，进而提高工作的内在激励即人性化激励。人性化激励的手段主要包括()。①发展激励②培训激励③参与激励④危机激励⑤荣誉激励
A.①②③④
B.①②④⑤
C.①③④⑤
D.①②③④⑤
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第3题
某企业采用股票期权来激励经营者，这种激励属于（）。
A.报酬激励
B. 声誉激励
C. 内在激励
D. 社会价值激励
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第5题
（)是指被激励对象自身产生的发自内心的一种激励力量，包括学习新知识和技能，责任感，光荣感，成就感等。
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第6题
某企业采用股票期权来激励经营者，这种激励属于（）。
A.报酬激励
B.声誉激励
C.内在激励
D.社会价值激励
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第7题
某企业采用股票期权来激励经营者，这种激励属于（）。
A.报酬激励
B.声誉激励
C.内在激励
D.社会价值激励
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第8题
寿险公司中常见的激励手段除了薪酬激励、目标激励、参与激励，还有运用非常多的人性化激励，以下属于人性化激励手段的是()：①发展激励;②培训激励;③荣誉激励;④危机激励。
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第9题
从激励内容角度，可以将激励划分为（)。A物质激励B外在激励C精神激励D内在激励
从激励内容角度，可以将激励划分为()。
A物质激励
B外在激励
C精神激励
D内在激励
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第10题
下列不属于激励方法的是()
A.目标激励法
B.荣誉激励法
C.物质激励法
D.能力激励法
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第11题
连锁企业常用的激励方法有物质激励法、制度激励法、目标激励法、荣誉激励法、工作激励法、榜样激励法、情感激励法、竞争激励法共八种。（)
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