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[判断题]

运营公司与员工首次签订劳动合同期限为三年,第二次签订期限为五年,第三次签订无固定期限劳动合同()

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第1题

员工首次签订劳动合同期限为()年,第一次续签劳动合同期限为()年,第二次续签为无固定期限。

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第2题

公司与员工签订的劳动合同期限为两年,试用期不得超过()个月。

A.两个月

B.三个月

C.四个月

D.六个月

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第3题

4、3.公司与员工签订的劳动合同期限为两年,试用期不得超过()个月

A.两个月

B.三个月

C.四个月

D.六个月

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第4题

公司首次签订劳动合同期限为()年,第二次签订劳动合同期限为()年

A.1、3

B.3、5

C.3、无固定

D.3、10

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第5题

第一次签订劳动合同期限为()

A.一年

B.二年

C.三年以上

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第6题

分支机构拟与投资顾问首次签订的合同期限为三年()
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第7题

弱电技工入职,首次签订劳动合同期限为3年,试用期个月()

A.6

B.3

C.0

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第8题

收费生产岗位员工(包括监控员、收费班长、收费员),首次签订合同期限为()年。

A.3

B.4

C.5

D.6

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第9题

2018年王某与甲公司订立劳动合同,约定试用期一个月,在试用期王某主动提出解除劳动合同,2019年11月份甲公司准备再次录用王某,双方协商确定劳动合同期限为三年,试用期两个月,该约定符合《劳动合同法》的有关规定()
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第10题

新签销售序列员工劳动合同期限为()年;达成职级考核的销售人员,续签劳动合同期限为()年;第三次签订时,合同期限按照《劳动合同法》相关规定执行()

A.13

B.15

C.35

D.38

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第11题

王某与某公司签订劳动合同,劳动合同期限为二年,并约定了试用期,以下关于试用期的约定无效的是(

王某与某公司签订劳动合同,劳动合同期限为二年,并约定了试用期,以下关于试用期的约定无效的是()。

A试用期为中个月

B试用期期间公司可以解除劳动合同

C试用期期间王某可以解除劳动合同,但须提前中天通知公司

D试用期期间王某的工资为该岗位最低档工资的80%

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