题目
A.未有效贯彻落实公司或任职企业的重要决定和工作部署,给公司造成损失或产生不良影响的
B.因内部管理失控,导致发生重大风险事件或违规、违纪、违法事件
C.监督管理不力,该发现的问题没有发现,发现问题不报告不处置、不整改不问责,造成不良后果的
D.因员工群体性、突发性事件处置不当导致事态恶化,造成不良影响的
第2题
A.收购人负有数额较大债务,到期未清偿,且处于持续状态
B.收购人最近有重大违法行为或者涉嫌有重大违法行为
C.收购人最近3年有严重的证券市场失信行为
D.收购人为自然人的,存在依法不得担任公司董事、监事、高级管理人员的情形
第3题
A.不立即组织抢救
B.事故调查处理期间撤离职守
C.对生产安全事故迟报的
D.故意破坏事故现场的
第7题
通过作业轮换,管理人员将逐渐学会按照管理的原则来思考问题,是设计轮流任职计划的依据之一。()
第9题
A.对事故隐瞒不报、谎报
B.迟报或者漏报事故的
C.在事故调查处理期问控离职守的
D.无正当理由拒绝接受调查
E.不立即组织事故抢救的
第10题
参考答案:错误
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