管理者为了使员工能够在变革中获益，应该：()。

A.变革推动者

B.战略伙伴

C.管理专家

D.员工激励者

A.变革推动者

B.战略伙伴

C.管理专家

D.员工激励着

A.变革对象

B.变革推动者

C.变革发起者

D.变革管理者

A. 流程主导性变革

B.战略性变革

C.以人为中心的变革

D.结构性变革

组织在衰退变革阶段已开始出现不定期的停滞迹象。()

A.文化变革实施前，配置好满足变革需要的核心人才

B.实施中，积极寻找合作伙伴，扩大变革领导团队

C.使领导认识到企业变革必须依靠团队力量完成

D.加大对企业员工的培训，充分利用文化传播网络

E.领导者无需遵守价值观和各项行为规范

技术创新和快速的技术变革使管理者的管理的技术技能变得越来越重要。()

A.确定问题

B.组织诊断

C.实行变革

D.变革效果评估