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[主观题]

护理人员分层级管理以()确定为层级范围及不同层级的分级标准。

A.岗位、工作年限、学历、职称

B.岗位、工作年限、个人能力、临床经验

C.岗位、学历、职称、临床经验

D.岗位、工作年限、学历、职称、个人能力和临床经验

暂无答案
更多“护理人员分层级管理以()确定为层级范围及不同层级的分级标准。”相关的问题

第1题

组织管理()

A.成立护士分层级管理领导小组

B.成立各层级管理小组

C.根据能级对应的原则,分层级管理

D.制定各层护士的培训模块及晋阶要求

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第2题

授权可进行俯卧位通气及管理的护理人员层级是?()

A.N0及以上

B.N1及以上

C.N2及以上

D.N3及以上

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第3题

客户分级是企业根据客户的不同价值,将客户区分不同的层级,然后分别对不同层级的客户进行管理与服务的过程。()
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第4题

根据护理人员不同的能级,设立不同层级护理岗位,包括()

A.专科护士

B.高级责任护士

C.责任护士

D.助理护士

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第5题

授权可进行ECMO操作的护理人员层级是?()

A.N0及以上

B.N1及以上

C.N2及以上

D.N3及以上

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第6题

战略实施是由不同层级的业务单元及职能部门共同实现的。()

战略实施是由不同层级的业务单元及职能部门共同实现的。()

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第7题

授权可进行血浆置换操作的护理人员层级是?()

A.N1及以上

B.N2及以上

C.N3及以上

D.N4及以上

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第8题

管理层级(名词解释)

管理层级(名词解释)

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第9题

根据ERM框架,三个维度分别是指()。

A.企业的目标,企业的各个层级,全面风险管理要素

B.企业的目标,全面风险管理要素,企业的各个层级

C.企业的各个层级,企业的目标,全面风险管理要素

D.全面风险管理要素,企业的目标,企业的各个层级

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第10题

如果员工同时属于多条考勤规则,以下说法正确的是()。

A.部门的层级相同,则以最先添加的规则为准

B.部门的层级相同,则以最新添加的规则为准

C.部门的层级不同,以最小部门的规则为准

D.部门的层级不同,以最大部门的规则为准

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