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[单选题]

有一位妻子，2019年5月开始到一家新单位入职。原单位每月工资1万元，新单位每月工资1.5万元，专项扣除(五险一金)每月可扣除2000元，申报了“子女教育”专项附加扣除，请问该妻子2019年5月需要交纳的个人所得税为()。

A.360元

B.270元

C.90元

D.210元

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更多“有一位妻子，2019年5月开始到一家新单位入职。原单位每月工资1万元，新单位每月工资1.5万元，专项扣除(五险一金)每月可扣除2000元，申报了“子女教育”专项附加扣除，请问该妻子2019年5月需要交…”相关的问题

第1题

小李2018年入职，2019年每月税后工资为30000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为4500元，一对双胞胎儿女正在读小学，每月花费5000元，则2019年1月份应当预扣预缴的个人所得税是多少？（)

A、603.09元

B、572.16元

C、585元

D、615元

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第2题

某职员2015年入职，2019年每月应发工资均为10000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为1500元，从1月起享受子女教育专项附加扣除1000元，没有减免收入及减免税额等情况，该职员每月应预扣预缴的税款为()。

某职员2015年入职，2019年每月应发工资均为10000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为1500元，从1月起享受子女教育专项附加扣除1000元，没有减免收入及减免税额等情况，该职员每月应预扣预缴的税款为（)。

A、25元

B、75元

C、100元

D、150元

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第3题

某职员2018年入职，202X年每月应发工资均为35000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为6500元，享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况。该员工3月份应预扣预缴税额()元。

某职员2018年入职，202X年每月应发工资均为35000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为6500元，享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况。该员工3月份应预扣预缴税额（)元。

A.3930

B.2150

C.1935

D.3150

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第4题

某职员2018年入职，202X年每月应发工资均为35000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为6500元，享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况。该员工2月份应预扣预缴税额()元。

某职员2018年入职，202X年每月应发工资均为35000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为6500元，享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况。该员工2月份应预扣预缴税额（)元。

A.2100

B.1290

C.1135

D.1800

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第5题

某单位员工李某，2019年每月应发工资均为10,000元，每月减除费用5,000元，“三险一金”等专项扣除为1,500元，从1月起享受子女教育、赡养老人专项附加扣除2,000元（非独子)，则第一季度李某累计预扣个人所得税（)。

A . 45元

B . 90元

C . 135元

D . 无法计算

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第6题

某职员2019年每月应发工资30000元，每月减除“三险一金”等专项扣除4500元,享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况，该职员2月应预扣预缴个人所得税的税额为()元。

A.555

B.625

C.675

D.1175

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第7题

某职员2018年入职，202X年每月应发工资均为35000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为6500元，享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况。该职员1月份应预扣预缴税额为：()元

某职员2018年入职，202X年每月应发工资均为35000元，每月减除费用5000元，“三险一金”等专项扣除为6500元，享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元，没有减免收入及减免税额等情况。该职员1月份应预扣预缴税额为：（)元

A.645

B.1050

C.900

D.0

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第8题

钱莹2019年每月应发工资均为35000元，每月减除费用为5000元，专项扣除每月为5500元，专项附加扣除为450元，没有减免收入及减免税额等情况，到3月份累计应预扣预缴的个人所得税是()。

钱莹2019年每月应发工资均为35000元，每月减除费用为5000元，专项扣除每月为5500元，专项附加扣除为450元，没有减免收入及减免税额等情况，到3月份累计应预扣预缴的个人所得税是（)。

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第9题

某职员小李2019年每月应发工资均为10000元，其他情况如下：（1)有一小孩正在上小学，小李夫妻约定

某职员小李2019年每月应发工资均为10000元，其他情况如下：(1)有一小孩正在上小学，小李夫妻约定子女教育分别按50%扣除;(2)小李父母已年满60周岁，由小李和其姐姐共同赡养，赡养老人扣除约定由姐弟均摊;(3)2017年小李夫妻首次使用商业银行贷款购买了住房，每月支付贷款利息3000元，住房贷款利息约定由小李扣除，(4)“三险一金”等专项扣除为1500元

1.请分析：根据现行规定，小李的个税附加扣除项目包括()。

A.减除费用5000

B.住房贷款利息专项扣除

C.子女教育专业附加扣除

D.赡养老人专项扣除

2.请分析：根据现行规定，小李的子女教育部分扣除金额为()元。

A.500

B.2000

C.1000

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第10题

我国个人所得税税法规定，工资、薪金等综合所得每年税前扣除额为6万元，不包括“五险一金”及专项扣除。()

我国个人所得税税法规定，工资、薪金等综合所得每年税前扣除额为6万元，不包括“五险一金”及专项扣除。（)

此题为判断题(对，错)。

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第11题

2003年1月1日，甲某与单位签订一项承包经营其下属大酒楼的合同，合同规定，承包期二年；甲某每年上交承包费50000元，税后盈利归甲某，单位每月发放给甲某工资 1500元。2005年2月，酒楼的财会人员到地方税务局办理纳税申报，申报资料显示：2004年酒楼营业税收入150万元(其中包括2004年7月1日成立的保龄球馆收入30万元)，成本、费用145万元(其中包括甲某每月领取的工资1500元)，营业税6万元，城建税、教育费附加0.6万元，亏损1.6万元。税务机关进行检查发现：(1) 部分客房收入250000元未入账；(2) 期间费用包括发生招待费用15万元，采取由单位办公室负责人签字记帐，直接抵减甲某的承包费，不足的部分答应从第二年的承包费扣除，这15万元的款项未计入营业收入；卫生罚款2万元；(3) 销售费用中广告支出8万元(4) 甲某采取多报服务员的办法增加费用支出(共多报10人，每人每月工资400元)；当地政府规定雇主工资扣除标准为800元/月请根据上述资料回答下列问题：2004年应纳的营业税()万元。

A.9.5

B.14

C.7.5

D.13.25

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