QC小组活动目标的设定（)

QC小组设定目标的基本要求有哪些()

A目标与课题相对应的原则

B目标设定“一个为宜”的原则

C目标要明确，并尽可能量化的原则

D目标单一性原则

A.目标设定“一个为宜”的原则

B.目标与课题相对应的原则

C.目标单一性原则

D.目标要明确，并尽可能量化的原则

A.目标要略高于执行者的能力水平

B.目标的数目不宜过多

C.目标要有战略性

D.目标要定量化

A.目标与关键结果均需可量化

B.目标的设置要具有挑战性

C.目标与关键结果要公开透明

D.目标可以没有时限

A.目标是具体的

B.目标是可以量化的

C.沟通目标是可以实现的

D.目标要注重效果

E.目标的实现要有一个期限

A.选择课题

B.设定目标

C.制定对策表

D.目标可行性分析

A.选定课题

B.现状调查

C.要因确认

D.目标设定

A.目标要清晰、明确

B.目标要量化

C.目标要通过努力可以实现

D.目标要和工作有相关性

E.目标要有时限性

A.决策目标必须概念明确

B.决策目标要有时间要求

C.明确决策目标的约束条件

D.尽可能地使决策目标数量化

E.决策目标要显示出号召力

A.怎样选择员工能力发展目标

B.绩效目标由谁设定

C.优秀绩效目标的特点

D.区分绩效目标的优先次序

E.评估绩效目标的完成情况

A.提出“量化目标”

B.提出“原则性目标”

C.提出“分解目标”

D.提出“加强目标”