根据以下材料，回答5－8题某手机公司随着业务范围的不断扩大，不仅在手机行业站稳了脚跟，而且通过兼

根据以下材料，回答5-8题

某上市公司2015年的营业额是15亿元，息税前利润是3.2亿元，公司的资产总额为48亿元，负债总额为32亿元，债务年利息额为1.2亿元。公司计划2016年对外筹资5亿元投资一个新项目。筹资初步确定为从银行贷款1亿元，贷款的资本成本率是10%，发行股票3亿元，股票的资本成本率是6%，发行债券融资1亿元，资本成本率为8%。

2015年该上市公司的财务杠杆系数是()。A.1.2

B.1.3

C.1.5

D.1.6

根据初步筹资安排，5亿元筹资的综合资本成本率是()。A.7.5%

B.7.2%

C.8.5%

D.9.2%

公司测算财务杠杆系数和资本成本率的目的是()。A.提高企业息税前利润

B.规避营业风险

C.核算财务总成本

D.优化资本结构

财务杠杆系数越大，表明公司的()越高。A.财务风险

B.净现值

C.债务年利息额

D.内部报酬率

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

根据下列材料回答 71～74 题

某手机生产企业是国内老牌的手机生产商，技术在国内领先，生产规模大，管理水平高，在市场占有较高的份额，在行业中居领先地位。近年来，国内传统手机市场日益饱和，他们利用在同行业中成本低的优势，大幅度降低了产品价格，虽然保住了较大的市场份额，但越来越感到企业发展后劲不足。经董事会研究，在聘请世界著名的某管理咨询公司对该企业进行诊断和收集、研究国内外同类型企业的数据资料并进行分析、演算、模拟后，做出了以下重要决策：一是开发生产高技术彩屏手机以获得较高收益。由于生产彩屏手机技术要求高，投入大，风险也大，准备在购买国外技术的情况下根据国情进行开发。二是新建空调、冰箱生产线。虽然这些产品生产企业多，市场竞争激烈，收益相对较低，但技术相对成熟，风险小，如充分发挥企业的管理和营销优势，成功的把握较大。三是随着彩屏手机、空调、冰箱等生产企业的逐步投产，企业组织机构也做出相应调整：在公司总部保留人事、财务、法律等职能部门；成立通讯产品、空调、冰箱三个部门，分别负责这三类产品的生产和销售；同时成立一个研究开发部门，统一负责公司的新产品开发和技术创新工作。

第 71 题 该企业原来的经营战略是（）。

A．核心竞争力战略

B．最低成本战略

C．多元化战略

D．差异化战略

根据以上材料，回答 92～94 题

第 92 题 薪酬对员工和企业有着不同的作用，其中对员工的作用体现在（）。

A．基本生活保障

B．个人价值体现

c．支持企业变革

D．心理激励功能

A.请求甲公司双倍返还定金60万元并支付违约金30万元

B.请求甲公司双倍返还定金40万元并交付违约金30万元

C.请求甲公司双倍返还定金60万元或者支付违约金30万元

D.请求甲公司双倍返还定金柏万元或者支付违约金30万元

第 81 题 20世纪90年代后期以来公司实行的发展型战略属于（）。

A．集中型战略

B．一体化战略

C．关联多元化战略

D．无关联多元化战略

根据下列条件，回答 91～92 题：

某国内企业曾长期经营计算机业务，在20世纪90年代后期先后涉足软件开发、手机、互联网等多个业务领域。几年过后，后增加的这些业务并没有给公司发展带来多大贡献。公司最近一次的董事会终于作出决定，出售手机、互联网等业务，并重新专注于计算机业务。

第 91 题 20世纪90年代后期以来公司实行的发展型战略属于（）。

A．集中型战略

B．一体化战略

C．关联多元化战略

D．无关联多元化战略

A.控告

B.举报

C.报案

D.自首

(五)

某手机生产企业是国内老牌的手机生产商，技术在国内领先，生产规模大，管理水平高，在市场上占有较高的份额，在行业中居领先地位。近年来，国内传统手机市场日益饱和，他们利用在同行业中成本低的优势，大幅度降低了产品价格，虽然保住了较大的市场份额，但越来越感到企业发展后劲不足。经董事会研究，在聘请世界著名的某管理咨询公司对该企业进行诊断和收集、研究国内外同类型企业的数据资料并进行分析、演算、模拟后，做出了以下重要决策：一是开发生产高技术彩屏手机以获得较高收益。由于生产彩屏手机技术要求高，投入大，风险也大，准备在购买国外技术的情况下根据国情进行开发。二是新建空调、冰箱生产线。虽然这些产品生产企业多，市场竞争激烈，收益相对较低，但技术相对成熟，风险小，如充分发挥企业的管理和营销优势，成功的把握较大。三是随着彩屏手机、空调、冰箱等生产企业的逐步投产，企业组织机构也做出相应调整：在公司总部保留人事、财务、法律等职能部门；成立通讯产品、空调、冰箱三个部门，分别负责这三类产品的生产和销售；同时成立一个研究开发部门，统一负责公司的新产品开发和技术创新工作。

根据以上资料，回答下列问题：

第 14 题 (2005，71)该企业原来的经营战略是（）。

A.与该公司同行的其他公司人力资源培训开发的需求

B.该公司整体的人力资源培训开发需求

C.该公司中的部门，团队，职能或职位进行人力资源培训开发的需求

D.该公司内员工个体的人力资源培训开发需求

根据以下材料回答第 76～79 题

已知某企业工人H产量统计资料，如表3—4所示。

第 76 题 上述变量数列属于（）。