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“犇”计划增员方案,上岗新人年龄必须在25岁(含)以上,50岁(不含)以下()

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第1题

7月新人招募方案中的享受方案的新人年龄要求是什么()

A.上岗当日的年龄必须在25周岁(含)以上,55周岁(含)以下

B.上岗当日的年龄必须在25周岁(含)以上,50周岁(含)以下

C.上岗当日的年龄必须在25周岁(含)以上,45周岁(含)以下

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第2题

大犇2月入司,当月转正,3月份举绩国寿福2000元,佣金800元,本月有效增员1人,出勤95%,请问大犇本月新人培训津贴可以拿1300元对吗()
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第3题

想要获取增员伯乐奖,新人必须在1月出勤大于18天()
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第4题

5月增员,刚缴费的新人也可以提前参与到增员中,带朋友一起来泰康试一试,上岗后同样对接享受各项方案()
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第5题

新人曾为某寿保险公司代理人,现已离职,在方案期间内入职可享受犇计划新人方案()
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第6题

2021年犇计划招募方案中,新人非工作日参加衔接训练且为有效参训,可计入完成衔训天数,但不计入方案考勤天数()
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第7题

2021年犇计划招募方案中,新人出勤有效时间为早上7:30~8:30,夕会打卡也可计入()
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第8题

犇计划方案所指的月出勤率和业绩以新人入司当天开始计算,可以跨自然月()
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第9题

犇计划,若新人入司当月业绩达标、出勤达标、但衔训未达标,发放当月奖励的50%。次月达成方案关于衔训要求,不补发奖励()
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第10题

犇计划新人首月衔训和业绩达成,出勤未达成的情况,新人和推荐人可享受方案奖励,剩余未发放部分次月出勤业绩达标可进行补发()
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