以下哪几种情形经理人的原任期不变（）

A.职业经理人由各子公司董事会按照市场化方式选聘和管理，职业经理人采用聘任制和经营目标责任制，任期由双方约定，原则上一个任期不超过3年，任期考核合格的，经双方同意可以继续聘任

B.新聘用的职业经理人，一般设试用期考核、年度考核、任期考核，考核不合格/不称职的解除聘用

C.职业经理人的考核方案及实施由各子公司董事会研究决定，并报浙商食品党委同意

D.职业经理人除年薪之外，同时以现金或实物的形式发放津贴、补贴，并缴纳企业年金

A.是指从各级机关、国有企业、事业单位的优秀人员中选派到村(一般为软弱涣散村或贫困村)，担任党组织负责人的党员

B.主要职责是帮助建强基层组织，推动精准扶贫，提升办事水平

C.第一书记任期一般不超过2年

D.任职期间，原则上不承担派出单位工作，原人事关系、工资和福利待遇不变

A.月度

B.年度

C.任期

A.中长期激励

B.董事会

C.职业经理人

D.经理层

A.外交关系断绝

B.产生新政府

C.任期届满

D.本国召回

A.外交关系断绝

B.革命产生新政府

C.任期届满

D.本国召回

A.来穗后不再从事专业技术工作，或从事的专业技术工作岗位与原专业技术工作岗位不一致

B. 未按省市职称政策有关规定办理委托评审手续(含本人户口在省外的)，自行在省外申报评审取得的专业技术资格

C. 提交的确认材料不完整、不真实

D. 违反国家、省市职称政策和不符合确认的其他情形

A.切忌诋毁他人，突出本身是王道

B.切忌降低标准，坚守原则是底线

C.切忌操之过急，步步紧逼不讨好

D.切忌拖延被动，助力同业下决心

A.使用不可替代的专利技术生产的大型发电机组

B.某房屋建筑工程施工总承包二级资质施工企业自行建设其高度为 150米的办公大楼

C.某公路工程总承包特级施工企业在某高速公路特许经营项目中标， 自行对该高速公路进行施工

D.某特殊通信设备需要原中标供应商在缺陷责任期后继续提供售后服务的

E.技术复杂、有特殊要求或受自然环境限制，只有少量潜在投标人可供选择的

A.普通口服固体制剂和非无菌半固体制剂的生产批量变更在关键临床试验批或BE批批量的10倍以内（包括10倍）

B.非无菌液体制剂的生产批量变

C.采用终端灭菌工艺的制剂，微生物负荷水平不变的前提下，溶液储存时间的增加不超过原批准时限的50%

D.采用无菌生产工艺的无菌制剂的批量变更，同时与无菌保障水平相关的步骤的生产时间（包括配液、药液存放、过滤、灌装等）增加

A.曾参与原申请的审查的

B.与专利申请有利害关系的

C.是当事人或者其代理人近亲属的

D.与当事人或者其代理人有其他关系，可能影响公正审查和审理的