《劳动法》规定集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起三十日内未提出异议的，集体合同即行生效（）

我国劳动法规定：集体合同签订后应当报送劳动行政部门审查。()

A.30

B.15

C.7

D.3

A.集体合同签订后，应当报送劳动行政部门

B.依法订立的集体合同仅对用人单位具有约束力

C.集体合同由劳动行政部门代表企业职工一方与用人单位订立

D.集体合同中劳动报酬标准可以低于当地人民政府规定的最低标准

A.5

B.10

C.15

D.20

A.5天

B.10天

C.15天

D.30天

A.5天

B.10天

C.15天

D.30天

A . 依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力

B . 集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过

C . 集体合同签订后应报送劳动行政部门审核备案

D . 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效

A.部分职工

B.全体职工

C.三分之二以上职工

D.工会干部

A.五

B.十

C.十五

D.二十