企业必须给员工缴纳的福利，包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险这五险，以及住房公积金这“一金（）

A.住房福利

B.企业年金

C.交通福利

D.饮食福利

关于福利，表述错误的是（）

A．福利一般是低差异高刚性的

B．工资性福利应依法缴纳个人所得税

C．企业补充养老保险应完全由企业负担

D．福利保险的项目或待遇一旦确定下来，就不大可能取消

E．津贴是为了全面改善员工“工作生活质量”而设定的经济性福利

A.医疗保险中，用人单位缴纳职工工资总额6%左右，职工本人缴纳工资收入的2%

B.养老保险中，以每个员工月实际工资为基数，企业承担所有员工工资基数总额的10%

C.失业保险中，城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费

D.工伤保险中，职工因工死亡，由单位发给职工平均工资的3个月工资作为丧葬费

A.①③④⑤

B.②③⑤

C.①②③

D.①②③④⑤

A.养老保险

B.失业保险

C.医疗保险

D.生育保险

E.工伤保险

A.企业是否为员工按时缴纳养老保险的争议

B.企业是否为员工按标准缴纳养老保险的争议

C.工龄争议

D.退休争议

E.离休争议

中国法律规定企业应该为员工缴纳的5大保险包括：()

A生育保险

B养老保险

C工伤保险

D医疗保险

E健康保险

A.健康保险

B.工伤保险

C.生育保险

D.养老保险

E.医疗保险