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[单选题]

一个国际项目的团队由来自不同背景、年龄和兴趣的个人组成。项目一开始后就发现他们在苦苦努力一起合作。项目经理如何才能促进更好的团队合作()

A.举行正式的团队会议来讨论团队合作的重要性

B.与团队开会以解释基本规则,共同愿景和价值观,并更好地理解团队成员的优先级

C.请人力资源部门对团队进行多样性方面的教育和培训

D.让团队自行建设,然后在下一次绩效评估会上处理问题

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更多“一个国际项目的团队由来自不同背景、年龄和兴趣的个人组成。项目一开始后就发现他们在苦苦努力一起合作。项目经理如何才能促进更好的团队合作()”相关的问题

第1题

你被选为一个跨国项目的项目经理,项目团队成员来自不同国家。该项目涉及国内、国际的许多组织、部门
以及众多人群。下列哪一项是你最关心的事情?()

A.语言障碍将使沟通变得更加困难

B.必须满足很多竞争性的需求

C.每个国家必须有一个发起人

D.把不同组织、部门和人群的利益冲突公开

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第2题

在项目生命周期的几个阶段中,一个项目的文化对项目的成功有着重大影响,作为一国际项目的经理,团队人员来自不同的文化背景,在项目进展中你应该创造一个使团队努力最大化的环境。大多数人以自己的文化背景来看待其它的文化,而一个项目的文化重点会随着不同的生命周期阶段而改变。在收尾阶段,重点基本上是()

A.参与式的

B.竞争式的

C.专注于信息的传递

D.合作式的

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第3题

以下哪个是对项目团队的最好描述()。

A.项目团队就是从事项目管理工作的人员的集合

B.项目团队就是按项目计划执行项目工作的人员的集合

C.项目团队通常由来自同一个组织的、专业背景相似的人员组成

D.项目团队是从事项目的管理工作和执行工作的人员的集合

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第4题

具有不同文化背景的团队陷入相互误解的痛苦中。项 目经理在评估如何改进沟通和合作。下列哪个说法是不正确的?

A.只有他们认识到文化不同是个资源可以充分在国际 项目商业中利用起来

B.来自不同文化的人们具有共同的背景他们可以在没 有不能解决的冲突的情况下相互影响

C.文化差异总是存在的并妨碍跨文化的项目

D.在国际项目商业中竞争中,跨文化能力是个关键的 杠杆

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第5题

一个项目的文化对项目不同阶段的成功会有重大的影响。作为一个由不同文化背景的人们组
成的国际项目团队的经理,你应该在项目进行过程中创造一个使团队努力最大化的环境。很多人根据他们自己的文化来看待其他文化的价值,项目文化的重点在项目的不同阶段将会有所改变。在收尾阶段,重点基本上是—— ()

A.参与式的

B.竞争式的

C.聚焦于信息的传送

D.合作式的

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第6题

你负责管理一个大项目,涉及到20个内部主要干系人,他们分别代表7个大公司。这个大项目涉及到8个不同的承包商,他们的工作必须相互协调。你直接管理的项目团队有六个团队领导。每个团队领导各带领一支由15人组成的团队。因此,你认识到必须投入大量的精力进行有效的整体变更控制。这意味着你主要关心:

A.引发变更的影响因素,判断变更发生以及变更发生后对实际变更的管理

B.保持基准线的整体性,整合产品和项目的范围,在各个不同的知识领域之间协调变更

C.整合来自项目的不同职能部门的可交付成果

D.建立一个变更委员会来监视所有的项目变更

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第7题

你负责管理一个大项目,涉及到20个内部主要干系人,他们分别代表 7个大公司。这个大项目涉及到8个不同的承包商,他们的工作必须相互协调。你直接管理的项目团队有六个团队领导。每个团队领导各带领一支由 15人组成的团队。因此,你认识到必须投入大量的精力进行有效的整体变更控制。这意味着你主要关心:

A.引发变更的影响因素,判断变更发生以及变更发生后对实际变更的管理

B.保持基准线的整体性,整合产品和项目的范围,在各个不同的知识领域之间协调变更

C.整合来自项目的不同职能部门的可交付成果

D.建立一个变更委员会来监视所有的项目变更

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第8题

你负责管理一个大项目,设计到20个内部主要干系人,他们分别代表7个大公司。这个大项目涉
及到8个不同的承包商,他们的工作必须相互协调。你直接管理的项目团队有六个团队领导。每个团队领导各带领一支由15人组成的团队。因此,你认识到必须投入大量的精力进行有效的整体变更控制。这意味着你主要关心:()

A.引发变更的影响因素,判断变更发生以及变更发生后对实际变更的管理

B.保持基准线的整体性,整合产品和项目的范围,在各个不同的知识领域之间协调变更

C.整合来自项目的不同职能部门的可交付成果

D.建立一个变更委员会来监视所有的项目变更

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第9题

你负责管理一个数据中心 建设 项目,涉及到10个主要干系人,他们分别代表7个大公司。这个大项目涉及到物业、装修、强电、弱电、计算机硬件、系统软件、系统集成和 IT 咨询等8个不同的承包商,他们的工作必须相互协调。你直接管理的项目团队有六个团队领导。每个团队领导各带领一支由7人组成的团队。因此,你认识到必须投入大量的精力进行有效的整体变更控制。这意味着你主要关心

A.促使引发变更的因素朝有利的方向发展;确定变更已经发生;管理实际发生的变更

B.保持基准线的整体性,整合产品和项目的范围,在各个不同的知识领域之间协调变更。

C.整合来自项目的不同职能部门的可交付成果

D.建立一个变更委员会来监视所有的项目变更。

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第10题

你负责管理一个数据中心 建设 项目,涉及到10个主要干系人,他们分别代表7个大公司。这个大项目涉及到物业、装修、强电、弱电、计算机硬件、系统软件、系统集成和 IT 咨询等8个不同的承包商,他们的工作必须相互协调。你直接管理的项目团队有六个团队领导。每个团队领导各带领一支由7人组成的团队。因此,你认识到必须投入大量的精力进行有效的整体变更控制。这意味着你主要关心:()

A.促使引发变更的因素朝有利的方向发展;确定变更已经发生;管理实际发生的变更

B.保持基准线的整体性,整合产品和项目的范围,在各个不同的知识领域之间协调变更。

C.整合来自项目的不同职能部门的可交付成果

D.建立一个变更委员会来监视所有的项目变更。

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