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[单选题]

根据本课程,激励的根本目的是激励人的积极性和主动性,最终达到()。

A.组织和个人目标的双赢

B.实现组织目标

C.满足个人利益需求

D.实现企业利润最大化

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第1题

学校管理过程中,管理者要善于调动人的积极主动性,激励人的工作行为,激发人的创造精神,共同努力,实现学校管理目标。这是学校管理的()。

A.民主性原则

B.激励性原则

C.效益性原则

D.科学性原则

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第2题

安全目标管理是重视人、激励人、充分调动人的主观能动性的管理;是系统地、动态的管理;安全目标管理“目标”既是激励手段,也是管理目的,即()

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第3题

安全心理学的目的是要达到控制人的失误,同时要激励人的安全行为。后者更符合现代安全管理的要求。哪些选项属于安全心理学研究领域?()

A.安全心理规律的分析与认识

B.个体差异与安全行为

C.安全行为的激励

D.肇事者特性研究

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第4题

在物质激励中,突出的就是金钱。金钱是惟一能激励人的力量()。

在物质激励中,突出的就是金钱。金钱是惟一能激励人的力量()。

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第5题

在物质激励中,最突出的就是金钱c金钱是唯一能激励人的力量。()

在物质激励中,最突出的就是金钱c金钱是唯一能激励人的力量。()

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第6题

在物质激励中,最突出的就是金钱。金钱是惟一能激励人的力量。()

在物质激励中,最突出的就是金钱。金钱是惟一能激励人的力量。()

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第7题

在物质激励中,最突出的就是金钱。金钱是唯一能激励人的力量。()
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第8题

目标激励即设置振奋人心、经过努力可以实现的奋斗目标来激励人的积极性
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第9题

目标激励即设置振奋人心、经过努力可以实现的奋斗目标来激励人的积极性。
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第10题

目标激励即设置振奋人心、经过努力可以实现的奋斗目标来激励人的积极性。
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