要加大事业单位面向高校毕业生的公开招聘力度，今明两年事业单位空缺岗位主要用于专项招聘高校毕业生（不含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。（)

A.农民工

B.退役军人

C.失业人员

D.高校毕业生

A.30

B.40

C.50

D.20

A.年龄

B.学历

C.专业

D.以上都是

A.乡镇事业单位招聘本科以上高校毕业生，可以结合实际情况，采取面试、直接考察的方式公开招聘

B.县级事业单位招聘硕士以上高校毕业生，可以结合实际情况，采取面试、直接考察的方式公开招聘

C.招聘行业、岗位、脱贫攻坚急需紧缺专业高校毕业生，可以结合实际情况，采取面试、直接考察的方式公开招聘

D.可以根据应聘人员报名、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例，划定成绩合格线

A.吸纳就业

B.社会保险

C.就业见习

D.求职创业

A.笔试、直接考察

B.面试、直接考察

C.笔试、考察简历

D.面试、考察简历

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

A.通过政府购买公益性岗位，实施“民生协理员和社会矛盾排查调解员”工程

B.通过落实重点项目促进就业联动机制，安置高校毕业生

C.通过鼓励创业带动就业，实现高校毕业生就业

D.通过加大机关事业单位招聘力度，实现高校毕业生就业

A.企业网站

B.人力资源服务机构网站

C.政府网站

D.高校校园网