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[多选题]

公共部门人力资源合理流动,必须遵循()。

A.用人所长的原则

B. 人事相宜的原则

C. 依法流动的原则

D. 个人自主与服从组织相结合的原则

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更多“公共部门人力资源合理流动,必须遵循()。A. 用人所长的原则B. 人事相宜的原则C. 依法流动的原”相关的问题

第1题

公共部门人力资源合理流动,必须遵循的原则是()。A用人所长的原则B人事相宜的原则C依法流动的原

公共部门人力资源合理流动,必须遵循的原则是()。

A用人所长的原则

B人事相宜的原则

C依法流动的原则

D个人自主与服从组织相结合的原则

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第2题

试述公共部门人力资源在招募与选录过程中必须遵循的原则。

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第3题

公共部门人力资源流动必须遵循()等原则。

A.用人所长的原则

B.人事相宜的原则

C.依法流动的原则

D.个人自主与服从组织相结合的原则

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第4题

为了保证公共部门人力资源招募和录用工作的质量,在招募与选录过程中,必须遵循()。

A.能岗匹配原则、因事择人原则

B.德才兼备原则

C.公平竞争原则

D.信息公开原则、合法原则

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第5题

酒店人力资源管理应遵循、和三个基本原则

A.任人唯贤,唯才是举

B.学历资历,工作能力

C.合理流动,最佳组合

D.注重实绩,有效激励

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第6题

酒店人力资源管理应遵循()、()和()三个基本原则。

A.任人唯贤,唯才是举

B.学历资历,工作能力

C.合理流动,最佳组合

D.注重实绩,有效激励

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第7题

公共部门人力资源培训遵循哪些原则?
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第8题

下列不属于人力资源动态管理应遵循的基本原则()

A.动态管理以进度计划和合同为依据,满足工程需要。

B.动态管理应允许人力资源在企业内外作充分的合理流动。

C.动态管理应以动态平衡和日常调度为手段。

D.动态管理应以达到人力资源优化组合,充分调动积极性为目的。

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第9题

公共部门人力资源流动需要遵循哪些原则?

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第10题

公共部门人力资源开发与培训应遵循哪些原则?

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