题目
第1题
第2题
A.支持和鼓励事业单位选派专技人员到企业挂职或者参与项目合作
B.支持和鼓励事业单位专技人员兼职创新或者在职创办企业
C.支持和鼓励事业单位自主调节
D.支持和鼓励事业单位专技人员离岗创新创业
E.支持和鼓励事业单位设置创新型岗位
第3题
A.事业单位与离岗创业人员应当订立离岗协议
B.离岗创业项目涉及原单位知识产权、科研成果的,事业单位、离岗创业人员、相关企业可以订立协议,明确收益分配等内容
C.离岗创业人员离岗创业期间,本人提出与原单位解除聘用合同的,原单位应当依法解除聘用合同
D.本人提出提前返回的,可以提前返回原单位
E.离岗创业期满无正当理由未按规定返回的,原单位应当与其解除聘用合同,终止人事关系,办理相关手续
第4题
A.支持和鼓励事业单位选派专技人员到企业挂职或者参与项目合作
B.支持和鼓励事业单位设置创新型岗位
C.支持和鼓励事业单位专技人员兼职创新或者在职创办企业
D.支持和鼓励事业单位专技人员离岗创新创业
E.支持和鼓励事业单位自主调节
第5题
A.离岗创业期满无正当理由未按规定返回的,原单位应当与其解除聘用合同,终止人事关系,办理相关手续
B.离岗创业项目涉及原单位知识产权科研成果的,事业单位、离岗创业人员相关企业可以订立协议,明确收益分配等内容
C.事业单位与离岗创业人员应当订立离岗协议
D.本人提出提前返回的,可以提前返回原单位
E.离岗创业人员离岗创业期间,本人提出与原单位解除聘合同的,原单位应当依法解除聘用合同
第6题
A.依法继续在原单位参加社会保险,工资、医疗等待遇
B.创业企业或所工作企业应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用
C.离岗创业期间非因工死亡的,执行人事关系所在事业单位抚恤金和丧葬费规定
D.离岗创业期间取得的业绩、成果等,可以作为其职称评审的重要依据
E.创业业绩突出,年度考核被确定为优秀档次的,不占原单位考核优秀比例
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