强化激励主要面临的问题是（)、平均主义和“大锅饭”、“人难出、干部难下、激励难到位”。

平均主义“大锅饭”的分配方式，主要违背了合理薪酬体系的()原则。

A.竞争性

B.激励性

C.经济性

D.合法性

平均主义“大锅饭”的分配方式，主要违背了合理薪酬体系的()原则。

A.竞争性

B.激励性

C.经济性

D.合法性

A．竞争性原则

B．经济性原则

C．公正性原则

D．激励性原则

实施集体激励计划所面临的一个主要问题是（）。

A.对员工集体的产出往往很难进行衡量

B.集体激励计划只能针对规模较大的群体

C.集体激励计划不利于培养员工的合作精神

D.如果集体规模过大，则搭便车的问题可能会很严重

实施集体激励计划所面临的一个主要问题是。

A.对员工集体的产出往往很难进行衡量

B.集体激励计划只能针对规模较大的群体

C.集体激励计划不利于培养员工的合作精神

D.如果集体规模过大，则搭便车的问题可能会很严重

实施集体激励计划所面临的一个主要问题是（）。

A．对员工集体的产出往往很难进行衡量

B．集体激励计划只能针对规模较大的群体

C．集体激励计划不利于培养员工的合作精神

D．如果集体规模过大，则搭便车的问题可能会很严重

实施集体激励计划所面临的一个主要问题是()。

A．对员工集体的产出往往很难进行衡量

B．集体激励计划只能针对规模较大的群体

C．集体激励计划不利于培养员工的合作精神

D．如果集体规模过大，则搭便车的问题可能会很严重