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[单选题]

劳动合同签订过程中,用人单位和劳动者都有信息披露的义务,以下信息不属于劳动者需要向用人单位披露的信息有()。

A.劳动者的工作经历及工作业绩

B.劳动者奖惩情况

C.劳动者身体状况,有无患疾病、是否有传染病等

D.劳动者的婚姻状况

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更多“劳动合同签订过程中,用人单位和劳动者都有信息披露的义务,以下信息不属于劳动者需要向用人单位披露的信息有( )。”相关的问题

第1题

用人单位向应聘者发放录用通知书之后,尚未签订三方协议和书面劳动合同。关于它的约束力的表述,如下正确的是哪一项?()

A、对劳动者具有约束力

B、对用人单位具有约束力

C、对劳动者和用人单位都没有约束力

D、对劳动者和用人单位都有约束力

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第2题

关于劳动者和用人单位签订劳动合同,违约方要支付违约金这种制度,我认为()。 A.是合理的,这样单位

关于劳动者和用人单位签订劳动合同,违约方要支付违约金这种制度,我认为()。

A.是合理的,这样单位和个人都有保障

B.是合理的,这样单位才能留住人才

C.不合理,这种制度对员工不公平

D.不合理,这种制度限制了个人的自由

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第3题

在签订劳动合同过程中,用人单位应该告诉劳动者职业病防护措施和待遇,但可以不书写在合同中()
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第4题

劳动者与用人单位在签订劳动合同时,双方法律地位平等;但是在履行过程中用人单位和劳动者就具有了支配与被支配、管理与服从的从属关系。()
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第5题

关于劳动者和用人单位签订劳动合同,违约方要支付违约金这种制度,我认为()

A.是合理的,这样单位和个人都有保障

B.是合理的,这样单位才能留住人才

C.不合理,这种制度对员工不公平

D.不合理,这种制度限制了个人的自由

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第6题

关于劳动者和用人单位签订劳动合同,违约方要支付违约金这种制度,我认为()

A.是合理的,这样单位和个人都有保障

B.是合理的,这样单位才能留住人才

C.不合理,这种制度对员工不公平

D.不合理,这种制度限制了个人的自由

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第7题

劳动者与用人单位签订劳动合同时,有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等,并要求在劳动合同中写明()
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第8题

劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时,有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等()
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第9题

劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时,有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等,不用在劳动合同中写明()
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第10题

用人单位应通过哪些途径对劳动者进行职业病危害的告知?

A.签订劳动合同过程中

B.作业场所的告示牌和警示牌

C.职业卫生教育和培训

D.以上都是

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