衡量提案活动指标主要有人均提案数和提案的参与率。

A.参加人员

B.人均提案

C.提案征集

D.人均获奖

A、人均提案数

B、提案的参与率

C、A和B都正确

D、A和B都不正确

A.提案参与率

B.提案实施率

C.人均提案件数

D.班产量

A.企业职工代表提交提案数

B.职工代表大会组建数量

C.企业职工代表大会召开次数

D.企业职工代表大会提案落实情况

A.企业职工代表提交提案数

B.职工代表大会组建数量

C.企业职工代表大会召开次数

D.企业职工代表大会提案落实情况

E.职工代表大会组建率

A.企业职工代表提交提案数

B.职工代表大会组建数量

C.企业职工代表大会召开次数

D.企业职工代表大会提案落实情况

E.职工代表大会组建率

A.职工代表提交提案数

B.职工代表大会组建数量

C.职工代表大会召开次数

D.职工代表大会组建率

A.SQPOMD

B.SQPCMF

C.SPPCMD

D.SQPCMD

A.员工提案活动的范围可以涉及企业经营管理的所有方面，只要对企业有利，就可以进行提案

B.员工提案活动强调奖励一定要制度化，而不是随意进行奖励

C.提案应当尽量避免对他人的诽谤与投诉，如要求提高工资待遇，要求其他部门改善工作于服务态度等

D.提案数多了，可能会增加奖金成本，加重企业的负担

A.提案总个数/人员总数

B.人员总数/提案总个数

C.人员总数+提案总个数

D.提案总个数*人员总数