()是由于人们之前目标和价值观的不同，一方感觉到自己的利益受到另一方的威胁或者负面影响，而产生对立或者争议的过程。

集体合同的当事人一方是为用人单位，另一方是代表职工团体利益的工会或职工推选的代表。()

在同一条件下，对于同一个事物，由于人们的价值观不同，就会产生不同的行为。()

A.由于人们在组织中的经历和遭遇，使得他们组织需要采取消极或抵制的态度

B.人们并不是天生就厌恶工作

C.人们自己所参与制定的目标能够实行自我指挥和自我控制

D.外来的控制和惩罚的威胁，是促使人们为实现组织目标而努力的唯一方法

A、一方患有不宜结婚的疾病

B、一方受到另一方的欺诈

C、一方受到另一方的胁迫

D、双方有亲属关系

“感知综合障碍”包括（）。

（A）感知客观事物的个别属性时产生变形

（B）感觉到有人在监视或威胁自己的安全

（C）感觉周围事物像 "水中月"、"镜中花"

（D）感觉到自己的面孔或体形改变了形状

A．回避

B．妥协

C．迁就

D．强迫

E．合作

A.共同的目标

B.获胜的一方意味着另一方的失败

C.目的在于实现自己的目标

D.共同遵守一定的规则

在没有规定履行顺序的合同中，（）。

A．当事人一方在当事人另一方未为对待给付之前，无拒绝先为给付的权利

B．当事人一方在当事人另一方未为对待给付之前，有拒绝先为给付的权利

C．当事人一方在当事人另一方未为对待给付之后，有拒绝给付的权利

D．当事人一方在当事人另一方未为对待给付之后，无拒绝给付的权利