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[主观题]

在职业生涯规划的流程中,()是制定职业生涯规划的关键。

A.环境评价

B.自我评价

C.确立目标

D.职业定位

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更多“在职业生涯规划的流程中,()是制定职业生涯规划的关键。”相关的问题

第1题

在职业生涯规划的流程中,自我评价是制定职业生涯规划的关键。()
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第2题

在职业生涯规划的流程中,()是制定职业生涯规划的关键。A.自我评价B.确立目标C.环境评价D.职业定位

在职业生涯规划的流程中,()是制定职业生涯规划的关键。

A.自我评价

B.确立目标

C.环境评价

D.职业定位

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第3题

下面对调整职业生涯规划的必要性,理解不正确的是()

A.发展目标的实现需要发展条件的保证

B.中职生职业生涯发展外部条件的第一个变化,很可能是就业市场需求的变化

C.规划要有稳定性,可以调整近期目标,但不能调整长远目标

D.在职业生涯规划实施过程中,从业者要审时度势,处理好严肃性、灵活性之间的关系

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第4题

在职业生涯规划中,()起到“锚”的作用。

A.职业目标

B.职业优势

C.职业环境

D.职业态度

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第5题

“360”度看自己,主要是在职业生涯规划制定中能够准确的()

“360”度看自己,主要是在职业生涯规划制定中能够准确的()

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第6题

在职业生涯规划工具中,组织在展开员工职业生涯规划之前编制的参考性文本,向员工提供职业生涯规划相关理论、岗位信息、规划方法和工具的介绍是()

A.职业生涯发展文件

B.职业生涯规划表

C.职业生涯规划指导手册

D.职业生涯规划方案

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第7题

在职业生涯规划与管理中,个人应该做的是()

A. 积极进行培训

B. 提供及时的考核

C. 提供职业发展信息

D. 提供多种职业选择

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第8题

在职业生涯规划中,员工选择职业的步骤是()

A.选择行业——选择企业——选择部门

B.选择企业——选择部门——选择行业

C.选择部门——选择企业——选择行业

D.选择行业——选择部门——选择企业

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第9题

6、在职业生涯规划中,员工选择职业的步骤是()

A.选择行业——选择企业——选择部门

B.选择企业——选择部门——选择行业

C.选择部门——选择企业——选择行业

D.选择行业——选择部门——选择企业

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第10题

霍兰德分类在职业生涯规划中应用非常广泛的方法,应用效果是现在全球对人进行职业测量的最
主要权威普遍的测量工具,霍兰德测量是免费的,并且它比很多收费测量正确率高。()

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