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职业技能等级三级为()职业资格。

职业技能等级三级为()职业资格。

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第1题

《国家职业技能标准・焊工(2009年修订)》中规定,焊工职业共划分为三个等级分别为初级(国家职业资格三级)、中级(国家职业资格二级)和高级(国家职业资格一级)。()
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第2题

2019年,国家制定的《关于改革完善技能人才评价制度的意见》中,明确提出建立健全以职业资格评价、职业技能等级认定和专项职业能力考核等为主要内容的技能人才评价制度()

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第3题

三级助理及以上技能专家应具有本专业高级工及以上国家职业资格(职业技能等级或相当水平)()
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第4题

根据健康管理师的职业属性,健康管理师共设3个职业等级,从国家职业资格三级开始,最高为国家职业资格一级。()
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第5题

国家职业技能标准规定,取得铁路探伤工本职业中级四级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年及以上可申报本职业高级三级鉴定。()
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第6题

新《职业教育法》规定,军队职业技能等级()国家职业资格认证和职业技能等级评价体系。

A.纳入

B.不纳入

C.可酌情纳入

D.可参考纳入

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第7题

人社部印发《关于改革完善技能人才评价制度的意见》的通知,要求发挥政府、用人单位、社会组织等多元主体作用,建立健全以()等为主要内容的技能人才评价制度。

A.职业技能等级认定;

B.职业资格评价;

C.全国计算机高新技术考试

D.专项职业能力考核;

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第8题

技能人才评价主要有哪()种方式?

A.职业资格鉴定

B.职业技能等级认定

C.专项职业能力考核

D.专家评价

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第9题

对劳动者的技能评价主要有哪()种方式。

A.职业资格评价

B.职业技能等级认定

C.专项职业能力考核

D.专业技能认定

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第10题

专业技术人才在取得现从事职业(工种)职业资格或职业技能等级()年后,可按累计工作年限申报现从事职业(工种)晋级评价。

A.半

B.1

C.2

D.4

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