题目
A.交互分配法
B.判断分析法
C.德尔斐法
D.趋势预测分析法
E.因果预测分析法
第1题
A.因果预测法
B.专家集合意见法
C.调查分析法
D.产品生命周期法
第2题
A.收入多少
B.定量分析
C.工作流程
D.方法和效率
第3题
A.预先危险性分析
B.安全检查表法
C.日本六阶段安全评价法
D.美国道化学公司的火灾、爆炸指数法
第4题
A.季节性分析方法
B.统计需求分析
C.时间—序列分析
D.德尔菲法
第5题
A.侧重于定量分析,使精确度、准确性相对较高
B.用正确的人生观、价值观去引导职工,使职工建立起与企业目标一致的价值标准
C.实行经济立法和经济司法,用经济法规管理企业
D.通过职位与等级、命令与服从进行经营管理
第6题
A.系统分析方法
B.定性分析与定量分析结合的方法
C.宏观经济和微观经济相结合的方法
D.探索性研究方法
第7题
A.利益相关者分析法
B.头脑风暴法
C.财富排序法
E.排序打分法
第8题
A.层次分明
B.定性和定量分析方法结合
C.关注评估人员的职务
D.关注对整个组织绩效提高的评估
第9题
A.客户服务法
B.由衷地赞扬
C.稀缺原理法
D.优惠赠送法
第10题
下列各项中,属于定量分析方法的是()。
A.情景分析
B.压力测试
C.敏感性分析
D.问卷调查
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