更多“6S管理与员工的关系是（)。”相关的问题
第1题
6S管理的推行，能使员工发现问题与解决问题的能力得到提升（）
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第3题
8、6S管理的推行，员工发现问题与解决问题的能力得到了提升（）
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第4题
下面对6S的理解正确的是（）
A.6S管理是领导的工作，与基层员工无关
B.公司每一个员工都要有明确的6S的职责
C.6S管理需要全员参与实施，共同创造变化
D.6S和大扫除，只要把卫生做好就可以
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第5题
制定员工管理制度定期检测与管理是6s中哪一项内容
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第6题
6S管理是现场管理的一种方法，6S即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全。6S之间相互联系与制约，整理、整顿、清扫是具体操作内容;清洁是贯彻执行及维持的结果;素养是指每位员工养成良好的习惯，是6S的核心;安全是基础，是实现前面5S的前提。（)
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第7题
下列哪几种管理方法特别重视培养管理者与员工之间的沟通()。
A.走动式管理
B.“一分钟”管理
C.合拢式管理
D.现场6S管理
E.定置管理
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第8题
6S与公司及员工的关系是：可以提高公司形象、对员工的安全有保障（）
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第9题
6S与公司及员工关系、可以提高公司的形象、对员工的安全有保障。（)
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第10题
6S与公司及员工的关系是：可以提高公司的形象、对员工的安全有保障（）
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