（)主要关注国家、单位宏观政策与制度环境对人才发展的影响。

A.工作氛围

B.政策制度

C.人才待遇

D.职业声誉

A.保险资金违规投向国家及监管禁止的行业或产业

B.精准扶贫政策执行不到位，扶贫专属农业保险产品与普通商业保险产品无实质差异

C.保险产品开发设计和业务发展偏离保障本源

D.股东虚假出资、循环注资、抽逃股本

A.合理的经济结构和良好的宏观政策

B. 高素质的承保人和监管者队伍;

C. 在社会方面达成足够的共识;

D. 运用电子计算机等现代化非现场监控系统;

A.有利于企业进行成本核算

B.有利于增加利润和职工收入

C.宏观政策制定的重要依据

D.有利于国际交流与合作

A.遵循国家有关法律法规，及集团、华创和华润雪花有关规章制度等情况，主要关注是否存在违法违规、违反华润十诫情况

B.公司战略的执行情况，主要关注年度业绩合同和任期内的中长期合同和战略规划执行情况等

C.三重一大事项决策合规性、效益性，主要关注被审计单位重大事项决策、重大项目投资决策、大额资金使用等是否符合公司三重一大有关制度规定等

D.重点环节内部控制系统建设及运行情况，主要关注销售管理、生产管理、工程建设、招标采购等

A.有利于企业进行成本核算

B.有利于增加利润和职工收入

C.宏观政策制定的重要依据

D.有利于国际交流与合作

B.环境考核评价与目标责任密切相关，考核的是目标的完成情况，并将其作为对人的考察的重要依据。

C.在实践中，不同环境目标任务的考核方式是一样的。

D.考核对象包括环境保护主管部门及其负责人、下级人民政府及其负责人

在十一届五次全委(扩大)会议报告中，综合分析当前形势,我们正处在机遇与挑战并存、机遇大于挑战的发展环境中，在今后一个时期，我们必须牢牢把握国家宏观政策调整带来的发展机遇，坚定信心，迎难而上，努力实现新阶段的新发展，关键要抓好哪“四个机遇”？