更多“我国吸引海外优秀人才的举措有（)。”相关的问题
第1题
下列大学国际化举措中，不属于“走出去”战略的是（）？
A.派遣教师到海外访学交流
B.吸引外国留学生
C.创办海外分校
D.开设孔子学院
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第2题
在开放创新过程中，如何通过更好的“请进来”提升创新能力？()
A.利用外汇储备，设立海外创新投资基金
B.加大对海外优秀人才的引进
C.大力引进国外先进技术和管理经验
D.推动我国企业参与海外项目研发和建设
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第3题
加强国际科技合作，除了要坚持把自己的事情办好，持续提升科技自主创新能力，还要____（）
A.吸引海外高端人才
B.以更加开放的思维和举措推进国际科技交流合作
C.加强国内国际学术交流
D.提供具有国际竞争力和吸引力的环境条件
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第4题
我国非政府组织人力资源管理中存在的问题不包括()
A.无法吸引优秀人才
B. 资源开发不充分
C. 人才流失严重
D. 管理观念落后
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第5题
非政府组织人力资源管理中面临的问题有()
A.无法吸引优秀人才
B. 人力资源开发不充分
C. 人才流失严重
D. 管理方式落后
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第6题
我国推进专业技术人才工作科学发展的重点举措包括（)。
A.创新人才服务发展的新方式
B.着力推进体制机制改革和政策创新
C.加大海外高层次人才引进力度
D.突出人才队伍建设重点
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第7题
良好的公司治理有一些重要的目标，这些常用的指标有()。
A.最大化投资报酬率
B.提高经营效率
C.产量长期增长
D.能吸引优秀人才
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第8题
人力资源管理制度的作用有()。
A.协调组织内部的关系
B.有利于实现管理的规范化和科学化
C.有利于吸引和保留优秀人才
D.有利于建立持久竞争优势
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第9题
持续改善作业环境，提高员工获得感和优越感，吸引更多优秀人才加入进来，进一步打造结构更合理、素质更优良、有思想会干事的优秀团队（）
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第10题
我国若想加强人才国际交流合作需要（)。
A.大力吸引海外高层次人才
B.加大人才走出去力度
C.加强海外引进人才支持保障
D.统筹推进高水平中外合作办学(所)
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