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团队管理是柔性化管理的典型形式,是未来管理的新趋向。()

团队管理是柔性化管理的典型形式,是未来管理的新趋向。()

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更多“团队管理是柔性化管理的典型形式,是未来管理的新趋向。()”相关的问题

第1题

柔性化的典型组织形式是()

A.临时团队

B.扩大管理幅度

C.减少管理层次

D.重新设计

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第2题

()是组织结构柔性化的典型形式。

A.正式组织

B.临时团队

C.租赁组织

D.固定组织

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第3题

下列哪些选项体现了柔性化管理方法的具体运用()

A.目标管理

B.团队管理

C.项目管理

D.自主工作

E.科学管理

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第4题

管理团队是最基本、最普遍的团队形式。()
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第5题

最基本、最普遍的团队形式是()

A.工作团队

B.项目团队

C.管理团队

D.协作团队

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第6题

下列几项中,属于管理方格中的典型领导方式的有()。

A.贫乏式管理

B.权威式管理

C.团队式管理

D.民主式管理

E.俱乐部式管理

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第7题

扁平化管理重在培养一种平等协作、以人为本的()理念。

A.制度化管理

B.柔性化管理

C.狼性化管理

D.网络化管理

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第8题

管理方格理论中典型的领导方式有()。

A.贫乏型的管理

B.任务第一型的管理

C.俱乐部型的管理

D.团队式的管理

E.中间型的管理

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第9题

在管理方格理论中,介绍了几种典型的领导方式,分别是()。

A.贫乏性管理

B.乡村俱乐部性管理

C.任务型管理

D.团队型管理

E.中庸之道型管理

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第10题

管理方格理论认为,团队型管理是理想的管理。()

管理方格理论认为,团队型管理是理想的管理。()

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第11题

物流管理发展的趋势为()。

A.物流管理系统化

B.物流管理信息化

C.物流服务社会化

D.物流管理网络化

E.物流管理柔性化

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