以下选项中属于组织的职业生涯管理的内容的有()

A为员工提供、培训、轮岗、晋升等机会

B协助员工实现其职业生涯目标

C根据员工的需要进行职业生涯管理，而不是根据组织的需要

D把员工职业规划纳入组织人力资源规划体系

A.编制安全验收计划

B.制定安全管理目标

C.建立岗位安全职责

D.建立组织保障体系

E.编制安全生产投入计划

A.组织发展目标的宣传教育

B.建立员工资料档案

C.建立员工职业生涯发展评估中心

D.以上都是

A.工作单位

B.工作地点

C.工作内容

D.心理素质

E.工资待遇

A、与下属员工共同制定员工绩效计划

B、分析、发现和解决绩效计划中的问题

C、宣传组织战略和企业文化，组建绩效管理班子

D、制定绩效管理制度，明确不同系列员工的绩效考评内容

A.出现职业生涯平台期

B. 工作家庭冲突

C. 面临退休

D. 组织社会化问题

A.工作环境

B.道德规范

C.规章制度

D.管理行为

A.个人

B.组织

C.社会

D.国家

A.规章制度

B.工作环境

C.价值观念

D.管理行为