根据《劳动法》的规定，劳动争议当事人申请仲裁的，应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起（)内

A.和解

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

A.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解，是解决争议的必经程序

B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决，另一方当事人可以申请人民法院强制执行

C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼

D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权，仲裁裁决一经作出立即生效

A.当事人向本单位劳动争议调解委员申请调解，是解决争议的必经程序

B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决，另一方当事人可以申请人民法院强制执行

C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼

D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权，仲裁裁决一经作出立即生效

A.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解，是解决争议的必经程序

B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决，另一方当事人可以申请人民法院强制执行

C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼

D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权，仲裁裁决一经作出立即生效

A.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解，是解决争议的必经程序

B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决，另一方当事人可以申请人民法院强制执行

C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼

D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权，仲裁裁决一经作出立即生效

A.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解，是解决争议的必经程序

B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决，另一方当事人可以申请人民法院强制执行

C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼

D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权，仲裁裁决一经作出立即生效

正确的是（）。

A．当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解，是解决争议的必经程序

B．若一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决，另一方当事人可以申请人民法院强制执行

C．当事人可以直接向人民法院提起诉讼

D．劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权，仲裁裁决一经作出立即生效

生之日起（）内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的（）内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起（）内向人民法院提起诉讼。

A、30；30；15

B、30；60；30

C、60；30；30

D、60；60；15

诉，以下关于申诉期限正确的是（）。

A．劳动争议发生之日起60日内

B．当事人知道或应知道权利受侵害之日起6个月内

C．当事人知道或应当知道权利受侵害之日起60日内

D．劳动争议发生之日起6个月内