根据《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号》的规定，下列项目中，不属于企业职工福利费的是()。

A.独子补贴

B.交通补贴

C.通讯补贴

D.住房补贴

A.《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企[2009]242号）

B.《关于加强收入分配规范管理的通知》（国家电网人资〔2011〕1149号）

C.《印发关于加强福利保障管理的意见的通知》（国家电网人资〔2011〕2064号）

D.《关于加快开展福利保障规范管理工作的通知》（人资保障〔2012〕4号）

A.企业发生的收益性支出应当分期扣除或者计入有关资产成本

B.非居民企业在中国境内未设立机构场所的，其来源于中国境内的所得，适用税率为20%

C.企业在正常生产经营期间，不得将公益金用于支付职工保险费用

D.由职工缴纳的社会保险费应从职工个人的应发工资中扣缴

A.“应付工资”账户是用来反映和监督企业应付职工的工资总额以及实际支付情况

B.企业行政管理人员的工资属于间接费用，应按照一定的标准，分配记入“制造费用”或“生产成本”账户

C.根据国家有关规定，企业可以按照工资总额的14%提取职工福利费，计入相关的成本费用

D.根据生产工人工资总额提取的职工福利费，属于直接人工费，应直接记入“生产成本”账户

B.按规定用途使用职工福利费、工会经费与职工教育经费时，借：应付职工薪酬—职工福利费-工会经费-职工教育经费贷：银行存款

C.各项职工薪酬中只有工资、奖金、津贴与补贴支付给职工个人，其他则缴付给相应的经办机构或管理机构，或留在企业统一使用

D.根据职工提供劳务的受益对象，分配薪酬费用

A.属于经营性租赁发生的租入固定资产租赁费：根据租赁期限均匀扣除

B.属于融资性租赁发生的租入固定资产租赁费：根据租赁期限均匀扣除

C.广告费当年扣除不完的，不得结转以后年度扣除

D.职工福利费当年扣除不完的，可以结转以后年度扣除