题目
下列关于不相容职务相互分离的说法中,错误的是()。
A、不相容职务是指那些如果由两个人担任既可能发生错误和舞弊行为,也可能掩盖错误和舞弊行为的职务
B、不相容职务分离的核心是“内部牵制”
C、授权批准与业务经办、业务经办与会计记录均属于不相容职务
D、单位应建立内部控制制度,使不相容岗位和职务之间能够相互监督、相互制约
第1题
【题目描述】
下列关于不相容职务相互分离的说法中,错误的是( )。
A、不相容职务是指那些如果由两个人担任既可能发生错误和舞弊行为,也可能掩盖错误和舞弊行为的职务
B、不相容职务分离的核心是“内部牵制”
C、授权批准与业务经办、业务经办与会计记录均属于不相容职务
D、单位应建立内部控制制度,使不相容岗位和职务之间能够相互监督、相互制约
【我提交的答案】: C |
【参考答案与解析】: 正确答案:A |
【我的疑问】(如下,请求专家帮助解答)
A为什么错误
第2题
A.验收商品的保管与采购属于不相容职务,应相互分离
B.采购商品与验收商品属于不相容职务,应相互分离
C.采购合同的谈判与签订可以由一人完成
D.验收商品与保管商品可以由同一人负责
第3题
A.对那些只在局部发挥作用、影响特定范围的一般控制点,也要花费大量的人力、物力进行严格控制
B.相互制约原则必须考虑横向控制和纵向控制两方面的制约关系
C.岗位职责主要解决的是不相容职务的分离
D.内部控制的有效性是指内部控制必须讲求效率和效果,所有的控制制度必须得到贯彻执行
第4题
A.有些职务若同时由一人担任,其出现差错的可能性就大得多。
B.两个人犯同种错误的概率比一个人犯同种错误的概率低。
C.不相容职务分解到不同的人来担任,将大大降低错误的可能性。
D.不相容职务分离控制要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务,实施相应的分离措施,形成各司其职、各负其责、相互制约的工作机制。
第5题
A.授权进行某项经济业务和执行该项业务的职务要分离
B.执行某些经济业务和审核这些经济业务的职务要分离
C.执行某项经济业务和记录该项经济业务的职务要分离
D.保管某些财产物资和对其进行记录的职务无须分离
第6题
A.运营分析控制要求企业建立运营情况分析制度,经理层应当综合运用生产、购销、投资、筹资、财务等方面的信息,对发现的问题及时查明原因并加以改进
B.会计系统控制要求企业严格执行国家统一的会计准则,加强会计基础工作,明确会计凭证、审批程序和相应责任
C.不相容职务分离控制要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中涉及的财务不相容职务,实施相应的分离措施,形成相互制约的工作机制
D.授权审批控制要求企业根据常规授权和特别授权的规定,明确各岗位办理的权限范围、审批程序和相应责任
第8题
A.坚持分离原则
B. 确保每项经济业务都要经过两个或两个以上的部门或人员的处理
C. 坚持效率原则
D. 所有的职务都要确保相互分离
第9题
A.单位应当建立健全预算编制、审批、执行、决算与评价等预算内部管理制度
B.单位应当合理设置岗位,明确相关岗位的职责权限
C.单位应当确保预算编制、审批、执行、评价等不相容岗位相互分离
D.单位领导应当正确把握预算编制有关政策,并对预算编制相关人员保密
第10题
下列各项中,不属于内部会计控制方法的是()。
A、不相容职务相互分离
B、注册会计师审计
C、财产保全措施
D、内部报告制度
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!