公务员面试是指在公务员录用过程中，考官通过与面试者的面对面的信息交流，了解面试者是否具备与报考职位相关的能力和个人品质的一种考试形式。

A.创造融洽的气氛

B.让应聘者了解用人单位的现实状况

C.决定应聘者是否被录用

D.了解应聘者的知识技能和非智力素质

A.面部表情自然

B.目光自然

C.紧盯考官

D.左顾右盼

A.压力性面试中故意制造紧张氛围

B.无压力性面试是考察面试者有关方面的素质

C.压力性面试了解面试者如何面对压力

D.无压力性面试中面试途径不同分为间接性面试和直接性面试