用人单位如果没有在30天内提出工伤认定申请，工伤职工或者近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

A.与用人单位私了，双方沟通后同意让雇主给一定的赔偿

B.向社会保险行政部门提出工伤认定申请

C.直接到法院起诉，要求雇主给予赔偿

D.请求法律援助

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

B.患职业病

C.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明

D.客运轮渡、火车事故伤害

A.治疗工伤期间的工资福利；

B.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；

C.终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金；

D.住院伙食补助费；

A.15天

B.一年

C.3个月

D.二年

A.用人单位与工会协商并取得职工本人同意

B.用人单位支付一次性伤残就业补助金

C.工伤职工本人提出

D.用人单位一次性支付赔偿金

A.判决

B.裁定

C.强制执行

D.支付令

A.工伤认定应由统筹地区工伤保险行政部门作出

B.工伤认定应由劳动保障行政部门作出

C.工伤认定应由统筹地区的劳动保障行政部门作出

D.工伤认定应由统筹地区主管行政部门作出